為貫徹落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神，研究解決制約企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題，加快推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，7月7日上午，省國資委黨委書記鄒展業(yè)及省國資委辦公室、企業(yè)改革處、規(guī)劃發(fā)展處負(fù)責(zé)人一行到陜煤集團就近期省委省政府領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)批示、巡視巡察、審計等發(fā)現(xiàn)的各類突出問題整改情況進行集中調(diào)研，以督導(dǎo)企業(yè)做好常態(tài)化疫情防控、促增長、改革創(chuàng)新、穩(wěn)定及黨建工作。陜煤集團黨委副書記、總經(jīng)理嚴(yán)廣勞，黨委委員、總會計師楊璇，董事、黨委工作部（組織部）部長王俐俐，集團機關(guān)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了座談會。會上，鄒展業(yè)介紹了此次調(diào)研的目的和意義以及省國資委下一步針對國企改革的規(guī)劃，在聽取陜煤集團上半年總體工作情況和突出問題整改情況匯報時，對陜煤集團突出問題整改工作進行了指導(dǎo)，并表示，省國資委將全力支持協(xié)調(diào)解決陜煤集團在發(fā)展過程中存的困難和問題。鄒展業(yè)對陜煤集團生產(chǎn)經(jīng)營工作取得的成績，以及在疫情期間的政治擔(dān)當(dāng)給予了充分肯定，指出近年來陜煤集團突出黨建引領(lǐng)，在改革創(chuàng)新中不斷發(fā)展，為陜西省經(jīng)濟發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。鄒展業(yè)要求陜煤集團持續(xù)深入推進高質(zhì)量發(fā)展，向創(chuàng)建世界一流企業(yè)目標(biāo)繼續(xù)邁進。嚴(yán)廣勞圍繞陜煤集團上半年總體工作情況，生產(chǎn)經(jīng)營情況，突出問題整改情況，相關(guān)問題及建議，下一步工作措施等方面進行了匯報。他表示，陜煤集團有信心全面完成今年的目標(biāo)任務(wù)，為我省經(jīng)濟穩(wěn)增長再立新功，為新時代追趕超越再譜新篇章。（楊靜）

7月6日上午，省委組織部副部長王秉琦，省國資委黨委委員、副主任楊愛民一行5人到陜煤思創(chuàng)學(xué)院調(diào)研，并與國有企業(yè)年輕經(jīng)理人“勵志筑夢”能力提升培訓(xùn)班（第4期）全體學(xué)員深入座談交流。陜煤集團董事、陜煤思創(chuàng)學(xué)院執(zhí)行院長付戰(zhàn)超主持座談會。座談會前，王秉琦一行觀看了思創(chuàng)學(xué)院的辦學(xué)展板，了解了學(xué)院四年來的辦學(xué)情況。付戰(zhàn)超介紹了思創(chuàng)學(xué)院的辦學(xué)定位、辦學(xué)模式、教學(xué)管理、學(xué)員回訪以及承辦省委調(diào)訓(xùn)班的情況。座談會上，學(xué)員踴躍發(fā)言，大家暢談工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)感悟，感情真摯、氣氛熱烈。來自陜汽控股的賀鳴芳不無感慨地說：“本次思創(chuàng)學(xué)習(xí)與以往的培訓(xùn)有三個不一樣，一是學(xué)員不一樣，來自不同崗位、不同行業(yè)，增加了交流互鑒。二是課程不一樣，思創(chuàng)的課程設(shè)置有哲學(xué)、國學(xué)、經(jīng)濟、文學(xué)藝術(shù)等內(nèi)容，既堅定信念，又增長見識，還陶冶情操。三是班級管理不一樣，思創(chuàng)的管理非常嚴(yán)格，從而保障了學(xué)習(xí)效果，學(xué)員空杯求知，收獲滿滿。畢業(yè)之后會將思創(chuàng)所學(xué)逐步落實到工作中，推動企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。”來自民營企業(yè)洛川美域高公司的薛云峰首先表達(dá)了對組織關(guān)注民營企業(yè)的感謝，他表示，能夠來到思創(chuàng)學(xué)習(xí)，機會難得。一個月來，他放下一切工作，靜心學(xué)習(xí)。思創(chuàng)的課程博大精深，對他啟發(fā)良多：一是做任何事都不能輸在每一個可控的細(xì)節(jié)。二是做任何一個產(chǎn)業(yè)都要善于發(fā)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈中可以整合的環(huán)節(jié)。三是做任何一個企業(yè)都要堅持以人為本。大多數(shù)學(xué)員都談到了思創(chuàng)文化對他們的影響，對思創(chuàng)嚴(yán)格的管理，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男ｏL(fēng)，學(xué)員們表示了極大的認(rèn)同。很多學(xué)員還打趣說，真想留級繼續(xù)學(xué)習(xí)。省委組織部副部長王秉琦講話省國資委黨委委員、副主任楊愛民講話在聽取學(xué)員發(fā)言后，楊愛民指出，省上從各個企業(yè)抽調(diào)精英來思創(chuàng)學(xué)院學(xué)習(xí)，既是對思創(chuàng)學(xué)院的肯定，也是信任，希望思創(chuàng)學(xué)院堅持自己的辦學(xué)特色，守正創(chuàng)新，不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效果。楊愛民強調(diào)，學(xué)無止境，雖然大家即將畢業(yè)，但是要始終保持學(xué)習(xí)狀態(tài)，要將思創(chuàng)所學(xué)轉(zhuǎn)化為實踐應(yīng)用和工作成效。楊愛民對學(xué)員們提出了殷切希望，希望學(xué)員們講政治、立志向、勇改革、守規(guī)矩，勇立潮頭，行穩(wěn)致遠(yuǎn)，為陜西經(jīng)濟發(fā)展多作貢獻(xiàn)。王秉琦在座談會上講話，他首先介紹了省委“勵志筑夢”班的開辦背景，闡述了“勵志筑夢”系列班由思創(chuàng)學(xué)院承辦的重要意義。他指出，思創(chuàng)學(xué)院不到四年的辦學(xué)實踐，不僅為陜煤培養(yǎng)了大量的管理干部，還為省屬企業(yè)干部培養(yǎng)作出了很大的貢獻(xiàn)，同時在人才選育、使用上也探索出了一條新路徑。對于學(xué)員的發(fā)言，王秉琦談了三點感受，一是本次培訓(xùn)思路清晰，課程設(shè)置合理，學(xué)員管理嚴(yán)格，教學(xué)效果良好。二是學(xué)員學(xué)風(fēng)端正，學(xué)習(xí)收獲滿滿。三是培訓(xùn)激發(fā)了學(xué)員干事創(chuàng)業(yè)的熱情。他希望，思創(chuàng)學(xué)院要堅持把“勵志筑夢”班辦實辦好、辦成全省精品，要堅持把旗幟鮮明講政治作為根本出發(fā)點，圍繞培訓(xùn)主題精準(zhǔn)安排教學(xué)內(nèi)容，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，力求培訓(xùn)實效。最后，王秉琦還對參加本期培訓(xùn)班的46名年輕干部提了六點要求：一是學(xué)習(xí)上不斷深入。二是政治上不斷堅定。三是黨性鍛煉上不斷錘煉。四是擔(dān)當(dāng)作為上不斷強化。五是紀(jì)律上不斷嚴(yán)格要求。六是作風(fēng)上不斷求實。他強調(diào)，學(xué)習(xí)只有進行時，沒有完成時，永遠(yuǎn)在路上。作為新時代的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要在學(xué)習(xí)上更加深入，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的動力，努力在追趕超越中建功立業(yè)。付戰(zhàn)超在主持會議時強調(diào)，今天的座談會，既是省委組織部、省國資委對思創(chuàng)學(xué)院的關(guān)心和關(guān)注，也飽含了對全體學(xué)員的殷切期望，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會省委組織部、省國資委領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，切實抓好貫徹落實，體現(xiàn)在行動里、落實到工作中、凸顯在實效上。付戰(zhàn)超表示，面向未來，思創(chuàng)學(xué)院將繼續(xù)堅持用心做細(xì)節(jié)，用細(xì)節(jié)做精品，不斷鑄造思創(chuàng)品牌。（郝戰(zhàn)琪 陶明文）

刊登于2020年7月6日學(xué)習(xí)強國6月23日，一套總長約100米、高4.5米，重達(dá)400噸的煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)在西安下線。該機器人系統(tǒng)由陜煤集團西安煤礦機械有限公司聯(lián)合西安科技大學(xué)等單位歷時一年研制，通過自動化、智能化技術(shù)系統(tǒng)應(yīng)用減人增效，大幅提高煤礦掘進安全性。這套煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)由截割機器人、臨時支護機器人、鉆錨機器人、錨網(wǎng)運輸機器人、電液控平臺以及運輸系統(tǒng)等組成，具有一鍵啟停、定向掘進、多機器人智能協(xié)同、多任務(wù)并行高效作業(yè)等先進功能。機器人系統(tǒng)將在陜煤榆北煤業(yè)有限公司下屬煤礦應(yīng)用，探索最優(yōu)運行模式?！熬蜻M、支護、鋪網(wǎng)等需要人工分頭干活，現(xiàn)在可以交給機器人系統(tǒng)同步干，實現(xiàn)機械化換人、自動化減人。”西安煤礦機械有限公司副總經(jīng)理、總工程師趙友軍介紹，煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)可減少和消除掘進過程中的安全風(fēng)險隱患，掘進面操作人員由18人減少到8人；月掘進進尺可達(dá)1500米，掘進效率提升60%以上?！?0%的煤礦事故發(fā)生在掘進過程中，尤其是巷道支護，很容易出問題。”中國工程院院士王雙明表示，煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)的研制和應(yīng)用，破解了復(fù)雜地質(zhì)條件智能掘進難題，可實現(xiàn)掘、支同步作業(yè)，減少掘進工作面人員，讓工人遠(yuǎn)離危險和繁重崗位，促進煤礦安全和生產(chǎn)效率邁上新臺階。煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)研發(fā)是陜煤集團創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展的縮影。一直以來，陜煤集團走改舊立新的科技發(fā)展路子，大力發(fā)展智能化控制、監(jiān)測、巡檢和機器人作業(yè)，不斷提升勞動效率、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量。在煤、化、鋼、電以及裝備制造等產(chǎn)業(yè)全力推進智能化升級改造，實施智慧礦山、數(shù)字化車間、智能工廠試點示范，引領(lǐng)主業(yè)板塊轉(zhuǎn)型發(fā)展。在保市場主體、基層運轉(zhuǎn)方面，陜煤集團發(fā)揮市場主體作用，采取靈活營銷政策，及時調(diào)整銷售結(jié)構(gòu)，擴大原料用煤供應(yīng)比例，保障企業(yè)正常生產(chǎn)運營。同時，多渠道低成本融資80多億元，保障重點項目建設(shè)資金和困難企業(yè)正常運行。（程靖峰）

刊登于陜西日報2020年07月06日經(jīng)濟版6月23日，一套總長約100米、高4.5米，重達(dá)400噸的煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)在西安下線。該機器人系統(tǒng)由陜煤集團西安煤礦機械有限公司聯(lián)合西安科技大學(xué)等單位歷時一年研制，通過自動化、智能化技術(shù)系統(tǒng)應(yīng)用減人增效，大幅提高煤礦掘進安全性。這套煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)由截割機器人、臨時支護機器人、鉆錨機器人、錨網(wǎng)運輸機器人、電液控平臺以及運輸系統(tǒng)等組成，具有一鍵啟停、定向掘進、多機器人智能協(xié)同、多任務(wù)并行高效作業(yè)等先進功能。機器人系統(tǒng)將在陜煤榆北煤業(yè)有限公司下屬煤礦應(yīng)用，探索最優(yōu)運行模式?！熬蜻M、支護、鋪網(wǎng)等需要人工分頭干的活，現(xiàn)在可以交給機器人系統(tǒng)同步干，實現(xiàn)機械化換人、自動化減人?！蔽靼裁旱V機械有限公司副總經(jīng)理、總工程師趙友軍介紹，煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)可減少和消除掘進過程中的安全風(fēng)險隱患，掘進面操作人員由18人減少到8人；月掘進進尺可達(dá)1500米，掘進效率提升60%以上?！?0%的煤礦事故發(fā)生在掘進過程中，尤其是巷道支護，很容易出問題。”中國工程院院士王雙明表示，煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)的研制和應(yīng)用，破解了復(fù)雜地質(zhì)條件智能掘進難題，可實現(xiàn)掘、支同步作業(yè)，減少掘進工作面人員，讓工人遠(yuǎn)離危險和繁重崗位，促進煤礦安全和生產(chǎn)效率邁上新臺階。煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)研發(fā)是陜煤集團創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展的縮影。一直以來，陜煤集團走改舊立新的科技發(fā)展路子，大力發(fā)展智能化控制、監(jiān)測、巡檢和機器人作業(yè)，不斷提升勞動效率、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量。在煤、化、鋼、電以及裝備制造等產(chǎn)業(yè)全力推進智能化升級改造，實施智慧礦山、數(shù)字化車間、智能工廠試點示范，引領(lǐng)主業(yè)板塊轉(zhuǎn)型發(fā)展。在保市場主體、基層運轉(zhuǎn)方面，陜煤集團發(fā)揮市場主體作用，采取靈活營銷政策，及時調(diào)整銷售結(jié)構(gòu)，擴大原料用煤供應(yīng)比例，保障企業(yè)正常生產(chǎn)運營。同時，多渠道低成本融資80多億元，保障重點項目建設(shè)資金和困難企業(yè)正常運行。（本報記者程靖峰）

7月1日至2日，省國資委系統(tǒng)舉辦學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話“弘揚延安精神、凈化政治生態(tài)”專題研討班。此次專題研討班在省國資委機關(guān)設(shè)主課堂，在14戶省屬企業(yè)和機關(guān)設(shè)16個分課堂，采取視頻會議、專家授課、分組集中學(xué)習(xí)、集中研討、個人自學(xué)等方式進行。省國資委全體機關(guān)干部和省屬企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人共計380人參加。其中研討班第二小組成員在陜煤集團進行集中學(xué)習(xí)，來自省國資委、陜煤集團、延長石油集團、陜投集團、陜西建工集團、陜西地電、陜西醫(yī)藥、西部機場、陜西旅游、陜西會展中心、陜西地礦、陜西果業(yè)、東莊水利樞紐公司、陜西鐵路集團、陜西金融資產(chǎn)公司、陜西國際信托公司、陜西信合、陜西稀有金屬科工集團等多家單位的領(lǐng)導(dǎo)干部共19人參加了學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)期間，各位學(xué)員緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話和“弘揚延安精神、凈化政治生態(tài)”的主題，按照省委書記胡和平的講話要求以及省國資委黨委書記鄒展業(yè)在開班儀式上提出的要求，緊密結(jié)合實際深入開展學(xué)習(xí)研討。學(xué)員們在學(xué)深悟透、弄通做實上下大功夫，深功夫，潛心思考，深入研討，進一步提高了認(rèn)識、堅定了理想信念，進一步增強改革發(fā)展好國有企業(yè)的事業(yè)心、責(zé)任感、使命感，進一步提升了責(zé)任擔(dān)當(dāng)和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，為下一步推動國資系統(tǒng)繼承和弘揚延安精神，貫徹新發(fā)展理念，攻堅國資國企改革，創(chuàng)新驅(qū)動，高質(zhì)量發(fā)展做了充足的思想準(zhǔn)備。學(xué)習(xí)取得了預(yù)期的效果。學(xué)員們紛紛表示，要把學(xué)習(xí)延安精神與學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話和統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、國資國企改革、脫貧攻堅等一系列重要講話重要指示批示結(jié)合起來，武裝頭腦，以理論上的清醒確保政治上的堅定。要把做到“兩個維護”作為最高政治原則和根本政治規(guī)矩，要深刻汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題教訓(xùn)，清醒認(rèn)識趙正永嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的巨大危害，堅決全面徹底肅清其流毒和惡劣影響。要強化政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)，緊扣民心這個最大的政治，圍繞習(xí)近平總書記對陜西工作提出的“五項要求”，當(dāng)好“五個方面”主力軍。充分發(fā)揮群眾積極性，尊重群眾的首創(chuàng)精神，維護群眾的合法權(quán)益，全面激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情和活力。（梁新星）

7月3日，華能集團慶陽煤電公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理王玉清一行到公司考察交流，公司黨委副書記、總經(jīng)理車萬里，副總經(jīng)理白虎、張鵬、史仁貴及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人陪同。 王玉清一行深入公司總裝配車間、電氣車間、機加工車間進行了現(xiàn)場實地參觀。在總裝配車間，王玉清一行詳細(xì)了解了公司首套煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)和EBZ260M-4掘錨一體機的有關(guān)運行情況。在機加工車間，車萬里向王玉清一行介紹了公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、設(shè)備加工能力、工藝流程、生產(chǎn)自動化、科技創(chuàng)新、質(zhì)量管控、售后服務(wù)等情況。參觀后，王玉清一行對公司先進的技術(shù)、一流的設(shè)備和雄厚的加工實力給予了高度的肯定和贊賞。 隨后，雙方進行了座談交流。座談會上，雙方一起觀看了西煤機公司宣傳片和首套煤礦智能快速掘進機器人系統(tǒng)宣傳片，聽取了產(chǎn)品設(shè)計研究院對采煤機和掘進機的產(chǎn)品介紹。車萬里對王玉清一行表示熱烈歡迎，并詳細(xì)介紹了公司主導(dǎo)采煤機和掘進機產(chǎn)品及智能化采掘裝備的實際情況。他表示智能化、高端化是西煤機的發(fā)展方向。針對不同礦井需求，西煤機會制定專業(yè)化的定制方案，滿足用戶多樣化的需求。會上，王玉清介紹了華能集團慶陽煤電公司核桃峪煤礦、新莊煤礦采掘工作面的實際情況及對智能采掘裝備的具體需求。他表示受沖擊地壓的影響，地質(zhì)條件多變，慶陽煤電公司對智能采掘裝備的要求也更高更復(fù)雜。智能化是華能集團慶陽煤電公司今后的發(fā)展趨勢，智能化采掘裝備的應(yīng)用會實現(xiàn)更加安全、高效的生產(chǎn)。雙方表示，將在此次調(diào)研考察的基礎(chǔ)上，進一步與西安科技大學(xué)開展技術(shù)交流，加大溝通協(xié)調(diào)力度，積極探索尋找適合慶陽煤電公司的智能化采掘裝備，實現(xiàn)共同發(fā)展。（黃軍娣）

近日，從西安市機械冶金建材工會表彰文件中獲悉，公司工會榮獲“先進職工之家”稱號，機加三分會榮獲“先進職工小家”稱號，公司黨委書記、董事長楊會武獲評“優(yōu)秀工會之友”，公司黨委副書記、工會主席馬民政及工會干部李群、郭軍鳳、付云霞、惠艷獲評“優(yōu)秀工會干部”。近年來，在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和大力支持下，工會切實履行職代會賦予的光榮使命和神圣職責(zé)，緊緊圍繞公司黨政工作重點，充分發(fā)揮工會組織的職能作用和橋梁紐帶作用，主動創(chuàng)新履職，不斷追趕超越，積極推進職工隊伍建設(shè)，致力打造“創(chuàng)客”隊伍，全力筑牢安全生產(chǎn)第二道防線，著力維護企業(yè)和諧穩(wěn)定。截至目前，公司現(xiàn)有陜西省勞模8人，煤炭工業(yè)部勞模4人，全國煤炭行業(yè)勞模2人，全國機械行業(yè)勞模1人，五一勞動獎?wù)芦@得者2人，西安市勞模15人，西安市工人先鋒號5個。公司工會先后榮獲陜煤集團“模范職工之家”5次、西安市級及以上“模范職工之家”6次，公司黨委書記、董事長楊會武繼2019年連續(xù)兩年獲評西安市機械冶金建材工會“優(yōu)秀工會之友”?！跋冗M職工之家”是對工會工作的全面檢閱和肯定，也是對公司多年來堅持用和諧構(gòu)筑“民主之家”、競賽搭建“建功之家”、精神塑造“健康之家”、關(guān)愛構(gòu)筑“溫暖之家”的高度認(rèn)可與褒獎。2020年，公司工會將以“先進職工之家”作為新的起點，加強工會凝聚力建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用，將建家與生產(chǎn)工作緊密結(jié)合，進一步增強工會組織的吸引力、凝聚力，為西煤機高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（華文娟 郭軍鳳）

7月2日，重裝集團黨委書記向新剛，黨委副書記、紀(jì)委書記吳海雁深入渭南橡膠公司，就支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、專項整治、“抗疫情、補欠量、穩(wěn)增長”大會戰(zhàn)等工作進行督導(dǎo)調(diào)研。座談會上，渭南橡膠公司黨委書記、董事長楊化民對今年上半年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)完成情況、存在問題及下一步工作思路作了匯報；紀(jì)委書記張永利匯報了上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況及下半年工作安排。向新剛對渭南橡膠公司各項工作開展以及取得的成效給予了肯定，并就公司下一步工作提出三點要求：一是要加快推進公司支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促使其與生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，為打贏“抗疫情、補欠量、穩(wěn)增長”大會戰(zhàn)和推動公司高質(zhì)量發(fā)展提供政治保障。二是要堅定不移貫徹“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的新發(fā)展理念，開展好降本增效工作，不斷增強市場競爭力。三是要堅持樹立“勇立潮頭、引領(lǐng)行業(yè)、爭當(dāng)國內(nèi)一流”的信心，通過多措并舉，提高產(chǎn)品知名度，提高市場占有率。針對近期主要工作，吳海雁要求，一是要加強營銷隊伍建設(shè)，全員、全身心、全方位解決市場問題，爭取更多訂單。二是要加強日常材料采購及招投標(biāo)管理工作，做到事前、事中、事后全過程監(jiān)督。三是要進一步貫徹落實好中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，做到警鐘長鳴。（權(quán)靖菁）

刊登于中國煤炭報2020年07月02日一版本報訊 6月23日，由西安煤礦機械有限公司自主研發(fā)的首套智能快速掘進機器人系統(tǒng)正式亮相?！盀闈M足智能化煤礦建設(shè)對快速掘進的需求，經(jīng)多家單位協(xié)同創(chuàng)新，在陜煤集團榆北煤業(yè)公司充分實踐應(yīng)用的基礎(chǔ)上，我們研制出了這套智能快速掘進機器人系統(tǒng)?！蔽靼裁旱V機械有限公司董事長楊會武說。該智能快速掘進機器人系統(tǒng)集探、掘、支、錨、運等掘進各環(huán)節(jié)施工工藝于一體，應(yīng)用了智能截割、自動運網(wǎng)、自動鉆錨等技術(shù)，具備一鍵啟停、截割斷面精準(zhǔn)定形、定向掘進、掘錨平行、多機器人智能協(xié)同等功能，可實現(xiàn)巷道掘進過程一鍵智能截割、巷道全斷面一次精準(zhǔn)成形。據(jù)介紹，該智能快速掘進機器人系統(tǒng)總長度約100米、總重量約400噸，適應(yīng)于頂板中等穩(wěn)定的近水平煤層和片幫與夾矸共存的大斷面煤巷掘進（寬4.2米至6.5米、高3.5米至4.5米），破解了復(fù)雜地質(zhì)條件智能掘進難題，日進尺達(dá)到50米以上，月進尺可達(dá)1500米，較傳統(tǒng)工藝提高效率60%以上，掘進面操作人員由18人減少到8人?！霸撝悄芸焖倬蜻M機器人系統(tǒng)徹底破解了榆北礦區(qū)復(fù)雜地質(zhì)條件下大斷面巷道掘進難題和井下采掘失衡導(dǎo)致生產(chǎn)接續(xù)緊張的難題?！庇鼙泵簶I(yè)公司總經(jīng)理石增武說。陜煤集團副總經(jīng)理王世斌介紹，近年來，陜煤集團圍繞“智能礦井、智慧礦區(qū)”工作目標(biāo)，全面推進煤炭開采智能化、現(xiàn)場作業(yè)自動化、固定設(shè)施無人化和運營管理信息化，不斷加快煤礦“四化”建設(shè)步伐。（息惠麗 李思遠(yuǎn) 黃軍娣）

7月3日上午，省紀(jì)委監(jiān)委在陜煤集團召開《陜西省〈國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定〉實施辦法（試行）》（以下簡稱《實施辦法（試行）》）評估調(diào)研座談會。省紀(jì)委監(jiān)委駐省國資委紀(jì)檢監(jiān)察組組長賀向東、省紀(jì)委監(jiān)委政策法規(guī)研究室副主任王華等省紀(jì)委監(jiān)委黨內(nèi)法規(guī)評估工作小組和駐省國資委紀(jì)檢監(jiān)察組一行到陜煤集團調(diào)研座談。陜煤集團黨委副書記、紀(jì)委書記、省監(jiān)委駐集團公司監(jiān)察專員王海帆，黨委副書記、董事尤西蒂，副總經(jīng)理趙福堂、董事王俐俐、總政工師李永剛、總經(jīng)濟師杜平，集團相關(guān)部門和所屬部分單位相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了座談會。王海帆主持會議。會上，王華對開展《實施辦法（試行）》評估調(diào)研工作的背景、意義及基本情況進行了說明，介紹了省紀(jì)委今年和企業(yè)相關(guān)的一些重點研究課題，并對企業(yè)如何推進廉潔從業(yè)工作談了自己的感受。陜煤集團參會的11名同志結(jié)合各自工作崗位和工作實際，圍繞學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《實施辦法（試行）》情況、遇到的問題、意見和建議等方面進行了交流發(fā)言。賀向東對陜煤集團每位同志的交流發(fā)言進行了逐一點評，并總結(jié)指出，陜煤集團對開展《實施辦法（試行）》評估調(diào)研工作非常重視，認(rèn)真統(tǒng)籌部署并結(jié)合企業(yè)實際積極開展，提出了很多切合企業(yè)發(fā)展實際的好的修改意見，收獲非常大，為開展好此次評估調(diào)研工作奠定了好的基礎(chǔ)，也希望陜煤集團盡快完善自己的評估調(diào)研報告。賀向東介紹了省紀(jì)委監(jiān)委駐省國資委紀(jì)檢監(jiān)察組對此次黨內(nèi)法規(guī)評估調(diào)研工作再安排再部署的情況，并對完善及修改《實施辦法（試行）》談了意見和建議。王海帆從對《實施辦法（試行）》的認(rèn)識和評價、陜煤集團落實《實施辦法（試行）》工作開展情況、本次評估調(diào)研工作開展情況、修訂建議等四個方面進行了匯報，他表示，會后要積極貫徹落實好此次會議精神，并梳理和匯總座談會上提出的好的建議和修改意見，并用于做好集團的評估調(diào)研報告。近期，省紀(jì)委監(jiān)委在陜煤集團開展了對《陜西省〈國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定〉實施辦法（試行）》的評估調(diào)研工作。為了更好地完成相關(guān)評估調(diào)研工作，陜煤集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員，準(zhǔn)高級管理層、機關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)同志和所屬單位部分集團中層三級以上管理人員以政治性、合法性、合理性、協(xié)調(diào)性、操作性、實效性、規(guī)范性和必要性等八項要素為標(biāo)準(zhǔn)填寫了調(diào)查問卷，6月30日召開了集團內(nèi)部評估調(diào)研座談會，重點對《實施辦法（試行）》制定質(zhì)量、執(zhí)行情況、實施效果進行評價，確保了評估調(diào)研數(shù)據(jù)精準(zhǔn)、問題清晰、意見明確。此次座談會的召開就是對陜煤集團有效推進此項工作階段性成果的梳理和匯報。（楊靜）